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Depende de cada centro tiene un jefe de personal más o menos puñetero; lo normal es que te ofrescan dejar la empresa y te den 20 días por año trabajado más tu desempleo correspondiente, esto siempre con acuerdo.
Sres esto aún no ha acabado, ha principio de diciembre se reune Isidodo con los direcctores de centro para dar otro apretón de tuerca.
Se están cargando la gallina de los huevos de oro, los clientes empiezan a notar el palpito de la tienda y el de...
Dejemonos de historias y culpas, la verdad sólo es una.
El Sr Isidoro un día paseando por una tienda al medio día reflexiona y comenta que hay poco personal, uno de los iluminados que le acompaña le expone que hay un problema con el personal de r...
Cuando la persona se siente amenazada, huye por instinto.
Desgraciadamente nuestra empresa triunfa por el factor miedo con todo.
La pena es que en Cádiz no exista para la empresa UGT y CCOO, no dejan que se abra ninguna sección sindical.
No hay un baremo de edad, lo que si es importante es tener esperiencia....
No creo que en el momento en que estamos y las ganas que tiene la empresa de largar gente de forma barata le demos la escusa.
POR FAVOR SEAMOS MAS SENSATOS CON LO QUE HACEMOS Y COMENTAMOS.
En B.S más de lo mismo y sólo somos 200 personas, ni un corte ni nada.
Información de perfil
- Eres empleado actual de ECI?
- si
- Cuanto tiempo llevas en la empresa?
- demasiados
- Es tu Jefe o coordinador un profesional?
- no es mi caso
- Se interesa tu Jefe por tu trabajo?
- no tiene más remedio
- Te sientes presionado o manipulado en tu puesto?
- muchísimo, constante y bastante.
- Te imponen requisitos como entrar 20 minutos antes gratis, o funciones que no te corresponden a ti?
- el pan nuestro de cada día
- En tu area, quien es la persona mas influyente?
- gerentes de planta, jefe de personal y director.
- Te han presionado alguna vez de algún sindicato?
- Si
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El Corte ingles: El triangulo de las Bermudas
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